Türkiye’nin FATF Gri Listesinden Çıkışı: Ekonomik Etkileri ve Yatırımcı Beklentileri
İngiltere’ye seyahat etmek veya yerleşmek isteyenler için çeşitli vize türleri bulunmaktadır. Bu vizeler seyahatin amacına, süresine ve kişinin durumuna göre değişiklik gösterebilir.
FATF Genel Kurulu ve Türkiye’nin Çabaları
23-28 Haziran 2024 tarihleri arasında Singapur’un dönem başkanlığında düzenlenen FATF Genel Kurulu’nda, Türkiye’nin yanı sıra Jamaika’nın da gri listeden çıkarıldığı açıklandı. Bu karar, Türkiye’nin kara para aklama ve terörizmin finansmanıyla mücadelede gösterdiği yoğun çabaların bir sonucudur. Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, “Başardık” diyerek bu gelişmeyi duyurdu. Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz ise uluslararası yatırımcıların Türkiye’ye olan güveninin güçlendiğini belirtti.
Ekonomiye Olası Etkiler ve Yatırımcı Beklentileri
Türkiye’nin gri listeden çıkarılması, ekonomiye olumlu yansıyacak. Yatırımcıların Türkiye’ye olan ilgisi artacak, küresel ticari ilişkiler güçlenecek ve sermaye akışı hızlanacak. Bu durum, Türk lirası varlıklarına olan talebi artırarak enflasyonla mücadelede de olumlu etkiler yaratacaktır. Ticaret Bakanı Ömer Bolat, bu gelişmenin Türkiye’nin uluslararası alandaki güvenirliğini pekiştirdiğini ve ekonomik istikrarını güçlendirdiğini belirtti.
Lex Legal’in Öngörüleri ve Vize Süreçlerine Etkiler
Lex Legal olarak, Türkiye’nin gri listeden çıkışının Birleşik Krallık’taki vize süreçlerine etkilerini yakından takip ediyoruz. Bu gelişmenin iş, turizm ve yatırım vizeleri başta olmak üzere birçok vize kategorisinde Türk vatandaşları için olumlu sonuçlar doğurmasını bekliyoruz. Detaylı bilgi ve gelişmeler için bizleri takip edebilirsiniz.
- Published in Global
Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi Hakkında Rehber
Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi, belirli rollerde İngiltere’ye gelip çalışmanıza izin verir. Bu vize hakkında daha fazla bilgi edinin.
- En popüler işçi vizesi rotası olmasa da, Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi insanların İngiltere’deki işverenleri için çalışmasına olanak tanır.
- Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi aynı zamanda ‘Ev Yardımcısı Vizesi’ olarak da bilinir.
- Genel olarak, özel bir hane halkında ev işlerinde çalışanlar tarafından kullanılan bir rota.
Bu rehberde, hangi rollerin bir ev işçisi olarak sayılacağını ve bir vize başvurusu nasıl yapılacağını açıklayacağız.
Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi için Kimler Başvurabilir?
Daha önce belirtildiği gibi, bu vizeye uygun olmak için sadece özel bir hane halkında çalışmanız gerekir.
Bu vize için başvuran insanların sahip olabileceği bazı işler şunlardır:
- Temizlikçi
- Aşçı
- Dadı
- Bahçıvan
- Hizmetçi
- Şoför
- Diğer kişisel bakim personelleri
Başvurunuzla Birlikte Sunmanız Gereken Belgeler
Başvurunuzu desteklemek için bir dizi belge sunmanız gerekecektir.
Bunlar:
- Mevcut pasaportunuz
- Kendinizi destekleyebileceğinize dair kanıt; örneğin, banka dökümleri veya maaş bordrosu
- İşvereniniz tarafından verilen ve iş başlığınızı, işe alım süresini ve sürekli bir çalışan olduğunuzu onaylayan bir mektup
- İşvereniniz ve sizin tarafınızdan imzalanan tam ‘ev işçisi ek ekinde beyan’
Ayrıca, istihdamınıza ilişkin aşağıdaki belgelerden birini sağlamanız gerekir:
- Maaş ödemesinin kanıtı; örneğin, maaş bordroları veya banka dökümleri
- İş sözleşmesi
- Ödenen verginin onayı
- Ödenen sağlık sigortasının onayı
- Şu anda çalıştığınız ülkeye ilişkin çalışma vizesi, ikamet izni veya eşdeğer pasaport endorsemesi
- Daha önce işvereninizle seyahat ettiyseniz, geçmişte seyahat etmişseniz vize veya pasaport endorsemesi
Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi için Şartlar
Bir özel hane halkında ev işçisi olarak çalışmanın yanı sıra, diğer bazı gereksinimleri de karşılamalısınız. Bunlar:
- 19 yaşından büyük olmak
- İngiltere dışında yaşamak
- İşvereninizle bir yıldan fazla çalışmış olmak
- İngiltere’deki işvereninizin kalacağı evde tam zamanlı olarak çalışmayı planlamak
- İngiltere’ye işvereninizle, eşleriyle veya çocuklarıyla birlikte gelmeyi planlamak
- Altı ay sonra İngiltere’yi terk etmeyi planlamak
- Kamu fonlarına ihtiyaç duymadan kendinizi destekleyebilmek
- İşvereninizin size en az asgari ücreti ödemesi gerekmektedir.
İşvereninizin de belirli kriterleri karşılaması gerekmektedir.
- İngiliz vatandaşı olmalı ve genellikle İngiltere’de yaşamamalıdır ve İngiltere’de altı aydan fazla kalmayı planlamamalıdır.
- Alternatif olarak, İngiltere’yi ziyaret eden bir yabancı vatandaş olabilir; ancak altı aydan fazla kalamaz.
Ücretler ve Ne Kadar Sürede Onay Alınacağı
- Bir Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi almak için £637 ücret ödemeniz gerekecektir.
- Üç ay öncesinden başvurabilirsiniz; ancak başvurunun işlenmesi üç hafta sürer.
- Başvurunuzun sadece beş iş günü içinde işlenmesi için ek bir ücret ödeyebilirsiniz.
Ücretler ve Ne Kadar Sürede Onay AlınacağıEş veya Çocuğumu Getirebilir Miyim?
Hayır, Yurtdışı Ev İşçisi Vizesi ile dependantlarinizi getiremezsiniz. Bu vize, bağımlılarınızı yanınıza getirmek için uygun bir seçenek olmadığı için yeterince uzun sürmez.
- Published in Global
Turist Vizesinde Yaygın Ret Sebepleri
İngiltere Turist Vizesi Başvurularında Ret Edilme Sebepleri Çeşitli Olabilir. İşte Bazı Yaygın Nedenler:
- Finansal Yetersizlik: Başvuru sahibinin seyahat masraflarını karşılayacak yeterli maddi kaynağa sahip olmadığının düşünülmesi durumunda vize reddedilebilir.
- Belge Eksikliği veya Yanlışlık: Başvuru formunda veya ek belgelerde eksiklik veya hatalar olması vize reddine yol açabilir. Örneğin, gereken belgelerin eksik veya geçerlilik süreleri dolmuş olabilir.
- Geçmişteki Seyahat Davranışları: Başvuru sahibinin geçmişte vize ihlalleri, sınır geçiş problemleri veya İngiltere’ye dönmemesi gibi nedenlerle güvenilir olmadığı düşünülüyorsa vize reddedilebilir.
- Seyahat Amacının İnandırıcılığı: Başvuru sahibinin seyahat amacının veya planlarının belirsiz veya mantıksız olduğu düşünülüyorsa vize reddedilebilir. Örneğin, kişinin belirli bir etkinlik için gerekli izinleri almadan İngiltere’ye seyahat etmek istemesi gibi durumlar.
- Bağlantı Eksikliği:Başvuru sahibinin ülkesine geri donme niyetini kanıtlayacak güçlü bağlantılarının olmaması vize reddine neden olabilir. Mesela donecegi bir isinin ya da okulunun olmamasi
- Sahte Belgeler:Başvurusahibininsunmuşolduğubelgelerinsahteolduğunun veya düzenlenmiş olduğunun tespit edilmesi durumunda vize reddedilebilir.
- Yasal Engeller: Başvuru sahibinin daha önce İngiltere’ye girişine yasaklama
getirilmiş olması veya ülke içindeki yasal engeller nedeniyle vize reddedilebilir.
Bu sebepler genel kabul gören bazı nedenlerdir ancak vize başvurusunun incelendiği birçok faktör olabilir. Başvuru sahibinin durumuna ve İngiltere’nin vize politikasına göre değişebilir.
- Published in Global
Scale-Up Visa ve Skilled Worker Visa Arasındaki Farklar
Scale Up vizesi ve Nitelikli İşçi vizesi, Birleşik Krallık’ta yaşamanıza ve çalışmanıza, bakmakla yükümlü olduğunuz aile üyelerinizi getirmenize ve 5 yıl sonra kalıcı yerleşim kazanmanıza olanak tanıyan uzun vadeli sponsorlu çalışma vizeleridir. Ancak iki vize arasında dikkat edilmesi gereken bazı önemli farklılıklar vardır.
En önemli fark olarak Scale Up vizesi ile büyük bir iş esnekliğine sahip olmanızdır. Bu vize ile Birleşik Krallık’ta yalnızca 6 ay geçirdikten sonra; Mevcut işinizde çalışmaya devam edebilir, Home Office’e bilgi vermeden aynı şirkette başka rollerde çalışabilir, şirket değiştirebilirsiniz. Hatta sponsorluk gerektirmeyen işlerde de çalışabilir ya da kendi işinizi kurabilirsiniz.
Öte yandan, Nitelikli işçi vizesi sahibi olarak, vizenizin süresi boyunca iş veya işveren değiştirirseniz yeniden başvurmanız gerekecektir. Ayrıca, asıl istihdamınızın dışında yalnızca, haftada 20 saati aşmadığı ve ana göreviniz ile aynı meslek kodunda olduğu sürece ek bir iş yapabilirsiniz.
Bir diğer fark Scale Up sponsorlarının çalışanlarına ödemesi gereken minimum maaş yıllık 34.600 £ iken Skilled Worker sponsorlarının çalışanlarına ödemesi gereken minimum maaş şimdilik 26.200 £’dur. Ancak bu maaş oranı 2024 bahar ayında artacaktır.
Son olarak; Nitelikli işçi vizesi ilk başvuru ile 5 yıla kadar verilirken Scale-up vizesi başlangıçta 2 yıl süreyle verilir.
- Published in Global
Şirketler Yasası Tarihindeki En Büyük Değişikliklere Hazır Olun!
İngiltere’de şirketi olan Ankara Anlaşmalılar dahil var olan tüm şirket sahiplerini etkileyecek olan İngiltere şirketler hukukundaki ilk değişiklikler 4 Mart 2024’te uygulamaya konulacak. Şirketler yasası tarihindeki “en önemli değişiklik” olarak açıklanan yeni kurallar, dolandırıcılık yapmak üzere kurulan şirketler gibi şirketin kötüye kullanılmasıyla mücadele etmek ve şirketler üzerindeki şeffaflığı artırmak amacıyla getirilecek.
Bu kurallar şöyle;
- Şirketlerin kayıtlı adresi olarak “uygun bir adrese” sahip olmaları gerekecek. Bu adrese gönderilen her türlü belge, şirket adına hareket eden bir kişinin dikkatine sunulacak ve belgeler teslim alındı belgesi ile kayıt altına alınacak.
- Şirket isimleri daha sıkı kontrol edilecek ve denetlenecek
- Companies House, bilgi sorgulama ve destekleyici kanıt talep etme konusunda daha fazla yetkiye sahip olacak.
- Tüm şirketlerin kayıtlı bir e-posta adresi sağlama zorunluluğu getirilecek,
- Companies House, verileri diğer devlet daireleri ve kolluk kuvvetleriyle paylaşabilecek.
- Tüm şirketlerin, kuruluş sırasında şirketi yasal bir amaç için kurduklarını onaylamaları ve gelecekteki planlı faaliyetlerinin yasal olacağını teyit etmeleri gerekecek.
- Companies House, kafa karıştırıcı veya yanıltıcı bilgileri açıklığa kavuşturmak için şirket kayıtlarına açıklama ekleme yetkisine sahip olacaktır.
- Companies House, yanlış bilgileri belirleyecek ve kayıtlardan kaldırabilecek.
- Published in Global
Global Yetenek Vizesi (Global Talent Visa) Nedir?
- Published in Global
Vize Alırken Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar
Vizeler, seyahat edilecek ülkenin, Büyükelçiliğinin Konsolosluk Bölümünden, Başkonsolosluğundan veya Konsolosluğundan alınır. Bazı ülkeler, Fahri Başkonsoloslukları veya Fahri Konsoloslukları aracılığıyla da vize verebilmektedirler.
Vize başvurusunda istenilen belgeler ülkeden ülkeye, seyahat amacına veya başvuranın pasaportunun türüne (diplomatik, hizmet, hususi, umuma mahsus pasaport veya seyahat belgesi) ve hatta zamandan zamana büyük değişiklikler gösterebilmektedir. Bu sebeple vize alırken bazı hususlara dikkat edilmesi gerekmektedir. Şöyle ki;
Vize başvurusunda bulunan kişinin başvuruyu şahsen yapması gerekmektedir. Pasaportun geçerlilik süresinin başvuru tarihinden itibaren en az 6 aylık olmasına özen gösterilmesi gerekmektedir. Geçerlilik süresi ile ilgili vize başvurusu yapılacak ülkenin temsilciliğinden teyit ettirilmesi önem arz etmektedir. Pasaportun yıpranmamış olması gerekmektedir. Aksi halde, yıpranmış pasaporta vize alınmış dahi olsa sınırdan geri çevrilebileceğiniz ihtimalini unutmamak gerekmektedir. Vize başvurunuzu yapmadan önce; vizenin bir egemenlik hakkı olduğunu ve bu nedenle de reddedilebileceğini kabul etmek gerekmektedir. Başvurunun eksiksiz belgelerle yapılması gerekmektedir. Tahrif edilmiş veyahut sahte belgelerle yapılan başvurunun suç olduğunu önemle hatırlatırız. Birleşik Krallık vizesi başvurularında 6 ay-2 yıl-5 yıl ve 10 yıllık başvuru sürelerinin beliritlmesi gerekmektedir. Tier vize türlerinde tüm evrakların İngilizce doldurulması zorunludur. Aynı zamanda başvurucuların ülkelerine geri döneceklerine ilişkin evraklarını da sunmaları gerekmektedir.
Seyahati gerçekleştirebilecek ekonomik olanaklara sahip olunduğunun belgelenmesi gerekmektedir. İşsiz iseniz, veya kendinizin ve bakmakla yükümlü olduğunuz kişilerin geçimlerini sağlayabilecek düzenli ve yeterli bir gelir düzeyine sahip değil iseniz, potansiyel bir göçmen olarak kabul edileceğinizden, vize alma şansınız oldukça düşüktür. Bu durumu bilerek hareket etmenizde ve konu ile ilgili uzman ve deneyimli kişilerden destek almanızda fayda vardır.
Birleşik Krallık Hükümeti mülakat talebinde bulunduysa mutlaka konsolosluğa gidilmesi gerekmektedir. Mülakatın amacı; seyahat edeceğiniz ülkenin makamlarının bu ülkeye seyahat edecek yabancılar için belirlediği koşulları taşıyıp taşımadığınızı anlamaktır. Bu sebeple mülakat sırasında yetkilinin sorularına doğru yanıtlar verilmesi gerekmektedir. Bu yetkilinin hakkınızda olumlu izlenim edinmesini ve başvurunuzun kabul edilme olasılığını artırmaktadır.
- Published in Global
İspanya Vize Türleri
Gayrimenkul Edinimi Yolu ile Oturum Vizesi (RIV) (İspanya Altın Vizesi):
500.000€ veya daha fazla tutarda bir mülk satın alırsanız RIV Vizesine başvurabilirsiniz.
Avantajlar:
- Altın vize, bir yılın 183 günü İspanya’da bulunmayı gerektirmez, her ikamet döneminde İspanya’yı yalnızca bir kez ziyaret etmenizi gerektirir.
- Calışma izni sağlar.
Dezavantajlar:
- Daimi ikamet statüsü elde edene kadar evinizi satamazsınız.
- Altın vize sizi otomatik olarak İspanya vatandaşlığı rotasına sokmaz.
Sermaye Yatırımı ile Oturum Vizesi (RIC) (İspanya Altın Vizesi):
Önemli bir sermaye yatırımı, ihraç edilen İspanyol devlet tahvillerine en az 2 milyon Euro tutarında yapılan veya İspanyol şirketlerindeki hisselere veya İspanyol finans Kurumlarına (bankalara) en az 1 milyon Euro tutarında yapılan ilk yatırım olarak anlaşılmaktadır.
Avantajlar:
- Altın vize, bir yılın 183 günü İspanya’da bulunmayı gerektirmez, her ikamet döneminde İspanya’yı yalnızca bir kez ziyaret etmenizi gerektirir.
- Çalışma izni sağlar.
Dezavantajlar:
- Daimi ikamet statüsü elde edene kadar evinizi satamazsınız.
- Altın vize sizi otomatik olarak İspanya vatandaşlığı rotasına sokmaz.
Girişimcilik ve İşletme Faaliyetleri Yolu ile Oturum Vizesi (REM):
Bu kategori, tek veya birincil amaç olarak kamu yararına olarak kabul edilen ve tanınan bir girişimci faaliyetinin hazırlık çalışmalarını yürütmek için İspanya’ya girmek ve bir yıl boyunca İspanya’da kalmak niyetiyle iş planı sunan tüm yatırımcıları kapsar.
Başvuru sahibi, sunulan iş planının kamu yararı olarak değerlendirildiğini teyit etmek için vize talebini sunduğu coğrafi sınırlandırma alanındaki Ticari Ofisten olumlu bir rapor sunmalıdır.
Avantajlar:
- Altın vize, bir yılın 183 günü İspanya’da bulunmayı gerektirmez, her ikamet döneminde İspanya’yı yalnızca bir kez ziyaret etmenizi gerektirir.
- Çalışma izni sağlar.
Dezavantajlar:
– Altın vize sizi otomatik olarak İspanya vatandaşlığı rotasına sokmaz.
– Konsolosluktan onay almak zordur.
Yüksek Vasıflı Profesyoneller için Oturum Vizesi (TAC):
Bu vize başvurusu, İspanya’da Büyük İşletme ve Stratejik Ekonomik Birim tarafından düzenlenen ve Göçmenlik Genel Müdürlüğü tarafından verilen oturma izninin işlenmesinin öncesinde şirketin oturum izni işlemlerini tamamlamasını gerektirir. Başvurucu aşağıdaki konumlardan herhangi birinde olmalıdır:
- Stratejik sektörlerdeki büyük işletmelerin veya kurumsal grupların veya KOBİ’lerin yönetiminde veya yüksek nitelikli personel konumunda,
- Genel çıkarlara uygun iş projelerinin yüksek nitelikli personelinin yönetimi konumunda,
- Mezunlar, üniversitelerden ve prestijli işletme okullarından yüksek lisans öğrencileri.
Öğrenci Vizesi:
Diploma veya sertifika sağlayacak olan tam zamanlı bir programla İspanya’da yetkili bir kurumda eğitime ve ileri eğitim için veya araştırma ve staj faaliyetlerinde, orta okul ve lise hareketlilik programlarında, bir kamu veya özel kurum veya kuruluşta çalışma dışı aktiviteler, ve kamu yararı amaçlarını takip eden bir program dahilinde gönüllü çalışma için bu vize sağlanabilir.
Avantaj:
- 3 yıl sonra oturma izni alabilirsiniz.
Dezavantajlar:
- Bir oturum izni değildir.
- Çalışma izni sağlamaz.
Kazanç Sağlamayan Geçici Oturum vizesi:
Başvuru Sahibi, İspanya’da ikamet ettikleri süre boyunca kendileri ve aile üyeleri için yeterli mali kaynağa sahip olmalı veya vize başvurusu veya iznin yenilenmesi sırasında kendileri ve varsa aileleri için dönemsel gelir toplama kaynağını akredite etmelidir. Bu, başvuru sahibi için aylık ortalama 2,151.36 EURO ve ailenin her bir üyesi için aylık 537.84 avro anlamına geliyor.
Dezavantajlar:
- Yılın 183 günü İspanya’da bulunmayı gerektiriyor.
İşçi Vizesi:
Bir yabancının, daha önce hükümet izniyle yaşamak ve istihdam edilen işleri yapmak için İspanya’ya girmesine izin verir.
- Published in Global
İrlanda Türk İşçi Vizesi (İrlanda Ankara Anlaşması)
İrlanda Türk İşçi Vizesi Şartları
İrlanda’da minimum 25 hafta dil eğitimi alan öğrenci kışın yarı zamanlı (haftada 20 saat), Noel dönemi ve yaz tatilinde ise tam zamanlı (haftada 40 saat) çalışma iznine sahip olur.
Hizmet sektöründe var olan çalışan ihtiyacı sebebiyle yarı zamanlı çalışma isteyen öğrenciler için iş bulama ihtimali de oldukça yüksek.
Eğer ki 1 yıl süreli dil eğitimi ile İrlanda’ya gider ve bir işe girerseniz, 1 yıl sonunda öğrenci vizenizi Turkish Association işçi vizesine çevirebilirsiniz.
Bu vize ile aynı iş yerinde 3 yıl çalışmanız halinde 4. yıl aynı alanda başka bir işverenle çalışabilir, 5. yıl ise istediğiniz alanda çalışabilecek bir serbestliğe hak kazanabilirsiniz.
İrlanda’da dil eğitimi almak özellikle son yıllarda Türk öğrenciler arasında oldukça popülerleşmiştir. Uygun maliyetleri, canlı sosyal yaşamıyla, sıcak kanlı insanlarıyla İrlanda, İngilizce öğrenmek için çok ideal bir yerdir.
İrlanda’da dil eğitimi almak isteyen öğrencilerin öncelikli olarak tercih ettiği şehir Dublin’dir. Ayrıca eğitim almak isteyen öğrencilerin İrlanda’yı seçmesindeki en önemli faktörlerden bir tanesi de çalışma izni verilmesidir.
İrlanda dil okulu ve işçi vizesi ile ilgileniyorsanız bizimle iletişime geçebilirsiniz.
- Published in Global
İspanya’da Kar Amacı Gütmeyen Oturum İzni
Dünyanın herhangi bir ülkesinde bulunan banka hesaplarınızda yaklaşık 30.000 Euro para göstermek suretiyle İspanya’da oturum izni almanız mümkündür. Bu izin türünde gerekli olan asıl şart, İspanya’da bir yıl yaşayacak şekilde ekonomik durumunuzu akredite etmektir.
Ekonomik durum akreditasyonu bankada gösterilecek tutar ile yapılabileceği gibi, gayrimenkul tapularınız, herhangi bir şirketteki hisseleriniz, başka kaynaklardan gelecek düzenli gelirleriniz ile de yapılabilir.
Ekonomik durum akreditasyonu için 2019 rakamları, IPREM yani İspanya asgari yaşam gelir düzeyinin 4 katı olarak hesaplanır. 14 ödeme şeklinde bunu dikkate aldığımızda asıl başvuran için bu rakam yıllık 30.078,36 Euro’dur.
Bu izin türünde birçok avantajınız mevcuttur. Bunlardan en önemlisi asıl başvuran olarak aile bireylerini de İspanya’ya getirebilmenizdir. Her aile bireyi için 2019 yılında kanıtlamanız gereken ek tutar 7.519,59 Euro’dur.
Bu izin türü oturum izni olup, ekonomik aktivite yapmaya ya da çalışmaya izin vermemektedir. İkinci yıldan itibaren iş kurmanız ya da iş bulmanız halinde çalışma iznine dönüştürmek mümkündür. Bu izin türü klasik bir vize değil, oturum iznidir. Bu sebeple ilerleyen yıllarda vatandaşlık hakkı kazanmanıza da olanak sağlar.
İzni yenileyebilmek adına bir yıl içinde en az 6 ay yaşamanızı öneriyoruz.
Golden Visa
2013/14 sayılı Kanun çerçevesinde yatırımcılar, girişimciler ve yüksek vasıflı profesyonellerin İspanya’da oturum ve çalışma izni almaları mümkündür.
Yatırım değişik şekillerde yapılabilmektedir:
- Gayrimenkul alınarak bu oturum izninden faydalanılabilir. Bunun için minimum limit 500.000 Euro’dur. Banka kredisiyle ev almanız durumunda bu vize türünden faydalanmanız mümkün değildir. En azından 500.000 Euro değerindeki kısmı, kendi ekonomik kaynaklarınızla edinmeniz gerekir.
- Yatırımı İspanyol bankasına para yatırarak ya da bir İspanyol şirketine ortak olarak da gerçekleştirebilirsiniz. Bunun için yatırım yapılması gereken tutar 1 milyon Euro’dur.
- İspanyol devlet tahvilleri alarak da bu oturum izninden faydalanabilirsiniz. Bu yatırım tipinde minimum tutar 2 milyon Euro’dur.
Golden Visa türünde ailenizi de bu izinden faydalandırabilirsiniz. Bu izin türü hem oturum hem de çalışma hakkı vermektedir.
Girişimciler Vizesi
İspanya’da iş kurmak isteyen girişimcilerin 2013/14 sayılı Kanun çerçevesinde faydalanabileceği bir izin türüdür.
Burada dikkat edilmesi gereken nokta, kurulacak işin niteliğidir. İspanya’da kurulacak her şirket size bu oturum izni hakkını vermeyecektir. Yapacağınız yatırımın yeterli olması gerekir. Buna ek olarak girişiminizin İspanyol ekonomisine katkı sağlayacak ve istihdam yaratacak bir girişim olması gerekmektedir. Bu anlamda çok kapsamlı bir iş planı hazırlanmalıdır. Bu iş planına ilgili Kurum’dan onay çıkması halinde bu izin türünden faydalanılabilir.
Bu vize türüyle ailenizi de İspanya’ya getirebilirsiniz.
Yüksek Vasıflı Profesyoneller İçin Çalışma İzni
Bu izin türünde adından da anlaşılacağı üzere yüksek vasıflarınız olduğunun özellikle diplomalarınız, sertifikalarınız, konuştuğunuz diller ve özgeçmişiniz ile kanıtlanması gerekmektedir.
Bu bağlamda öncelikle iyi bir şirkette iş bulmalısınız. Şirketin büyük ve uluslararası bir şirket olması bu izin türünden yararlanmayı kolaylaştıracaktır. Şirketin size sponsor olup, bu izin türüne başvurabilmeniz için gereken yardımı sağlaması gerekir. Maaş düzeyi çok önemli bir kriter olup, uygulamada en azından yıllık brüt 50.000 Euro’yu aşması önem arz etmektedir.
- Published in Global
- 1
- 2